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EADS-ST

 

     

Aquitaine, Les Mureaux, Brest, Kourou

     

OUVRIERS      ADMINSITRATIFS      TECHNICIENS      CADRES      INGENIEURS

EGALITE ET MIXITE PROFESSIONNELLES

PRESENTATION DES SITUATIONS INDIVIDUELLES

Vos représentants FO ont rencontré la Direction des Ressources Humaines aux MUREAUX, le 17
mars, afin de présenter les situations individuelles AQ et MU, que vous nous avez soumises dans
le cadre de l’application de l’Accord EGALITE ET MIXITE PROFESSIONNELLES.

La  délégation  FO  était  composée  d’André  SAUREL  Délégué  Syndical  Central,  Monique  DESTREBECQ
Déléguée Syndicale AQ, Jean-Luc LHARDY Délégué Syndical MU, Cécile AUGUIN Représentante MU.

Nous avons présenté tous les dossiers individuels des salariées qui se sont adressées à FO.

Nous  avons  obtenu  une  reconnaissance  par  la  DRH  des  retards  d’avancement  des  carrières  des
personnes  concernées,  ainsi  que  l’engagement  que  toutes  ces  situations  seraient  rapidement
examinées.
Une réunion d’avancement entre la DRH et FO est prévue courant avril.

Toute  salariée  désirant  être  prise  en  charge  par  FO  au  titre  de  cet  Accord,  doit  s’adresser  le  plus
rapidement possible à :

Monique DESTREBECQ  - Déléguée syndicale FO - 57 37 95 pour AQ

Cécile AUGUIN – Représentante FO - 51 78 20 pour MU

REMISE DU LABEL A EADS-ST

Le 24 mars 2005, Nicole AMELINE, Ministre de la Parité et de l’Egalité professionnelles, a remis le
«Label Egalité» à EADS-ST, en présence des secrétaires des CE AQ et MU et d’une représentante
FO de la société.
La  remise  de  ce  label,  pour  une  période  de  3  ans,  avec  un  suivi  par  l’organisme  officiel  chargé  de  la
certification  (AFAQ  AFNOR  CERTIFICATION)  au  bout  de  18  mois,  destiné  à  contrôler  que  les
critères de labellisation sont maintenus, constitue une garantie sur la continuité d’actions concrètes
et mesurables dans le domaine de l’Egalité Professionnelle.

FO AU FEMININ

13/04/05