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Aquitaine – Brest –Kourou - Les Mureaux –Toulouse -Velizy 

 

 

 

 

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BAREMES CADRES VALABLES POUR L’ANNEE 2007 

 

Les barèmes du personnel cadre sont liés mécaniquement (mais avec une majoration bien 
entendu !) aux minis négociés au niveau de la métallurgie.  
Cette négociation qui s’est déroulée 14 décembre 2006 conduit donc à un réajustement des minis 
de notre Société. 
La revalorisation pour 2007 est de 2,2% (2% en 2006 et 2.01% en 2005 pour mémoire). 

 

Elle conduit donc aux tableaux suivants 

(sur une base de 12 mois, il faut donc comparer son « haut de feuille 

de paie » à la somme ci-dessous divisée par 12): 
 

Position hiérarchique 

Indice 

hiérarchique 

Forfait avec 

référence 

horaire  

Forfait en 

jours  

Forfait sans 

référence 

horaire 

POSITION 1  21 ans 

60 

17.948 € 

19.042 € 

  

  

22ans 

68 

20.342 € 

21.580 € 

  

  

23 ans et au-delà 

76 

22.735 € 

24.119 € 

  

  

1 an d'expérience 

84 

25.129 € 

26.658 € 

  

  

2 an d'expérience 

92 

27.521 € 

29.197 € 

  

  

3 an d'expérience 

100 

29.914 € 

31.736 € 

  

POSITION 2    

100 

29.914 € 

31.736 € 

  

 

Après 3 ans en position 2 

108 

32.308 € 

34.275 € 

  

  

Après 6 ans en position 2 

114 

34.103 €  

36.179 € 

  

  

Après 9 ans en position 2 

120 

35.897 €  

38.083 € 

  

  

Après 12 ans en position 2 

125 

37.393 € 

39.670 € 

  

  

Après 15 ans en position 2 

130 

38.890 €  

41.257 € 

  

  

Après 18 ans en position 2 

135 

40.385 € 

42.843 € 

  

POSITION 3  3A 

135 

40.385 € 

42.843 € 

  

  

3B 

180 

 

57.129 € 

59.326 € 

  

3B Ce  

 

 

66.651 € 

69.215 € 

  

3C 

240 

  

  

79.101 € 

* Horaire hebdomadaire de référence de 37,5 heures soit : 

 

 

162,5 heures en moyenne par mois ou 187,5 heures pour une période de 5 semaines consécutives  
                                                          ou 150 heures pour une période de 4 semaines consécutives

 

 

BAREMES MENSUELS / NON-CADRES 

Les barèmes pour les non-cadres ne suivent pas le même cheminement et sont en fait liés aux 
accords d’entreprise de notre société Astrium. 
Les barèmes actuellement en vigueur sont ceux de l’année dernière et ils seront modifiés dans le 
cadre de l’accord de l’année 2007 dont la négociation va démarrer.  
Aussi, plutôt que vous fournir des barèmes qui seront obsolètes dès leur parution, nous préférons 
attendre la mouture définitive 2007. 

Le 08/02/2007